为何加班？由于我是一名程序员。
我在赶一个项目进度，产品所谓的花3天的韶光整理出来的业务，须要我们在一星期内开拓完成并上线。
国庆后第一个周末我们花了一天韶光过完了需求，即所谓的产品需求移交，第二周的周一我们花了一天韶光拆分了业务详细到个人，然后预估了下开拓周期，详细到 人天，末了的我们创造这是项不可能的任务，除非每天不眠不休24小时。
由于10几个产品他们的需求链整合起来已经是一个完全的产品需求了，而不是迭代式的。
这一套做完至少也须要一个月的韶光。

可是产品是不会理会这些的，由于他们的需求已经给出来了，PRD也已经移交了，他们的任务已经完成，后面的事情能不能按时完成任务并不在他们这了。
如果项目延期上线，上面的领导追责下来也不会到他们那。
这时我就在想我当初为什么没选择产品这行呢？

2|0三明治

程序员，你是三明治。
为什么这么说？紧张是由于程序员上游有产品经理，下贱有测试。
产品的需求你可以挑三拣四，但是你不能谢绝。
测试提的 bug 你可以说，'是不是你们操作有问题？'，但是你不能说，‘我不修’，末了还是要去自己操作一遍然后查看日志定位问题。
两边你都不好得罪，由于末了妥协切实其实定还是你。

实在，如果要负责的说，测试实在也很无奈，由于测试本色上是给程序员整顿烂摊子的，给程序员开拓出来的产品做体检的。
项目上线前，测试也是要加班加点的。
如果说程序员的加班是由于产品提的需求，那么测试的加班则是由程序员的 Bug 量决定的。
善待你的测试吧，虽然被人指缺点是很痛楚的。

以是紧张来说说产品经理吧，在这里我没有想诋毁产品经理，毕竟《大家都是产品经理》，大概程序员往后想转产品经理呢，毕竟常常听到被人奉劝，\"大众你要具有产品的思维，不要总是从编程的角度看问题\"大众，确实程序员总是随意马虎陷在自己的 code 天下里。
天下上不乏有上帝思维的产品，腾讯的微信之父 - 张小龙，网易的网易云音乐产品经理团队等等。
每个行业都有利害之分，但是很多产品经理也有混的嫌疑，打着 \"大众竞品有这些功能，我们也须要有\"大众的口号，当有逻辑毛病的时候，\"大众让我看看竞品是什么样的\公众，乃至之前网上发生的“能不能实现主题随着手机壳变换颜色”互殴事宜等等。
产品是不是也该当具备一点编程的思维？

3|0编程之路

程序员，你当初是如何走上编程之路的？程序员一贯都是一个备受人们关注的群体，随着近年全国互联网创业热潮的兴起，\"大众互联网+\公众、\公众云打算\"大众、\公众人工智能\"大众以及\"大众区块链\公众等领域发展迅速，市场对程序员的需求更为兴旺。
风口的互联网、大数据和人工智能，让IT人才炙手可热，行业人为水涨船高。
这几年培训机构也是赚的盆满钵满，每年培训机构向社会上传输的IT职员达到了百万之多。

为何如此之多的人不断的涌入该行业？是由于热爱吗？通过梳理近十年来行业人为水平变迁，以及不同城市之间的互联网技能人才人为水平创造：

IT 领域的人才薪资水平已经连续3年超过金融行业，霸占榜首。
一线城市的程序员的均匀人为是二线城市的人为的近两倍。
涌入行业的人数很多，但是技能水平参差不齐，企业哀求的高水平技能人才依旧一将难求。

实在，对付大多数人来说，相对付其他行业，编程的生活是呆板的，纵然是对编程非常有兴趣的同学和朋友也会如此。
很多人说看到自己开拓的产品在线上平稳运行是件很有造诣感的事，我只想说，''真倾慕你，你还很年轻''。
当你经历过多年的开拓，被看似不断变更实则平平无奇的业务拖累，被生活琐事纠缠，人近30，父母见老，婚事未得而头发渐希，房贷未清学费又来，……，等等这些之后，是否你还能保持如此纯挚的想法？

大多数人，大概只是热爱它能供应的高额收入，毕竟养活自己，支撑生活才是最主要的。
究竟是否热爱，可以问自己个问题：“当编程并不能为你带来期望的薪资，或有个更有趣的奇迹，你是否还是乐意坚持在这个行业？\公众

很多人说程序员薪资高，实在程序员的薪资是按小时算的，每天按时放工那是件奢侈的事情，均匀折算下来又有多少。
事情之后你会创造，年是按月过的，发12次人为，一年就过去了，换两三家公司，5/6年就过去了。
如此快节奏的生活，你的技能是否跟得上？很多人5年的事情履历乃至比不上3年的实际项目履历。
程序员要懂得给自己充电。

4|0程序员职业特点

程序员的生活很少有能打理得井井有条的，皮肤粗糙，头发蓬松，鼻梁上扩着镜片，永久的格子衫，脚上基本都是运动鞋。

1、程序员性别比例

一贯以来，程序员这一群体多以男性为主，女性程序员占极少数。
这次调查创造程序员群体中男女比例还是近12:1，这和堆栈在2016年调查的结果（92.62%：7.38%）惊人的相似。
而如此\公众畸形\"大众的男女比例也是阐明了为什么很多程序员自嘲为\"大众单身狗\"大众。

个中男程序员单身比例达到了40.7%，女程序员单身比例也达到了35.6%。

2、程序员的年事及婚姻状况

近一半的程序员年事在25-29岁之间，且35岁以上占一成不到。
根据搜狐科技网《中国互联网发展简史》显示，中国1994年正式接入国际互联网，最近一次中国互联网大浪潮是在2009年，PC端互联网转移到移动互联网，中公法式员数量呈井喷式发展。
这也阐明为什么中公法式员大多年事集中在25-34岁之间。

从上图可以看出，24岁以下程序员绝大多数都是单身，程序员群体普遍结婚较晚，且30-40岁之间竟也有两成人未婚。

3、程序员地区分布

由于紧张的大型互联网公司都坐落在北京，上海，深圳，以及近年来阿里巴巴的杭州。
从舆图中也可以看出，北京市（17.18%）、上海市（11.04%）、浙江省和广东省程序员人数最多，从调查样本数据进一步得到浙江省中杭州（13.50%）人数最多，广东省中深圳（8.59%）和广州（9.52%）人数最多。
在程序员群体中盛行这样一句话\"大众逃离北上广\"大众，与2016年堆栈调查报告比较，很明显看出杭州和深圳的程序员人数在增加。

4、程序员公司性子

近四分之三的程序员所在民营企业，近一成的程序员是自由职业者，国有企业的程序员仅占4.2%。

5、程序员跳槽现状

有近8成程序员都有过跳槽经历。
个中有1次跳槽经历的15.2%，2次跳槽经历的20.5%，3次跳槽经历的21.1%，14.7%的程序员有过5次及以上的跳槽经历。
据调查，程序员跳槽缘故原由紧张包括缺少发展空间，与估量的期望不符和更高的薪水。

6、近年程序员善于措辞和职业方向

善于措辞

职业方向

从调查数据可知，程序员善于措辞多为Java（41.4%）、JavaScript（38.6%）和PHP（22.4%）等，其余Python（15.2%）、C措辞（14.3%）、C#（13.3%）和C++（12.9%）等也是利用较多的打算机措辞。
再结合程序员堆栈后台4000多名签约开拓者的职业方向，与本次调查基本符合。
（注：此项为多选，总和大于100%）。

7、程序员对事情现状满意程度

调查显示绝大多数程序员对自己事情现状持一样平常态度，近三成程序员对自己的薪资不满意，满意度最高的是同事。

8、程序员兼职意愿

综上所述，海内一线城市依然是程序员的紧张聚拢体，一些经济发达，科技公司密集的二线城市也聚拢了大量的程序员。
在打算机措辞方面，中公法式员善于Java、JavaScript、PHP和Python最多，这也符合天下打算机措辞盛行度。
从薪资来看，中公法式员薪资比较于其他行业相对较高，均匀年薪达到15w以上，近五成程序员租房租金在1.5k以上，住房条件较高。

在事情上，76.6%的程序员在私企事情，近一成的程序员是自由职业者。
77.2%的程序员都有过跳槽的经历，且跳槽过后的薪资相对提升。
虽然中公法式员平时事情压力很大，常常加班，但可以看出他们对自己事情现状都比较可不雅观，没有抱很大负面感情。

5|0寻衅和提升

IT行业是一个须要不断自我寻衅的行业，这就让很多人都想要进行考试测验、寻衅。
IT行业的事情属于脑力劳动，须要不断的占领难关，且在事情的过程须要不断的更新自己的技能知识，跟上时期的脚步。
在该行业，从业者须要不断的打破自己，一步步的得到自我的提升。
是一个持续学习的过程。

之前有个前同事和我谈天，他现在很焦虑。
两年前我们在xx公司相聚，那是我第一次跳槽入职新公司，职位为中级，他比我早几个月，新成立的项目组，当然意味着我们少不了加班。
程序员之间相处实在很纯挚，没有职场竞争，也没有勾心斗角，能力强的也乐意揽比较难的活，有难题也相互咨询办理。
紧张是我们年事相仿，包括组长和架构师，还有我们几个研发，年事差在4、5之间。
虽然每天都加班很晚但氛围好，以是也不觉得累。
用饭一起，放工一起，深夜修复完bug之后等运维发布版本的空隙韶光，七零八散的葛优躺着，聊谈天打打农药。
年轻便是好。

可是不到半年韶光，项目变动，走的七零八散，架构师去了陆家嘴金融公司，组长去了成都安家。
我考虑到自己的技能和发展末了也走了，临走前我花了一个星期的韶光将新需求设计开拓完成，我认为对付这种志愿离职的最好还是完本钱身的任务，不留烂摊子给后面交卸的人，程序员已经这么辛劳了，何必还难堪程序员呢。

今年我们又相遇了，他没有换事情还在原来的地方，听他说我们离职之后，还有其余2位同事也留下来了没有走。
他抱怨，公司虽然给他升级了，但是他的薪资没有涨多少，我和他沟通，换员之后，项目架构调度用到了哪些技能，他说我们已经换成了 Springboot，mogodb，开拓工具全都统一改成了 IDEA。
\公众就这些？\公众，\公众是啊\"大众，他说他现在也不敢离职，说没想到两年没见你能力比我强多了。
实在并不是我变强了，是我一贯在行走，而你在原地踏步了。

从近几年的互联网发展可以看到，行业一贯在变革，风口也一贯在变革，技能也这天月牙异，如雨后春笋般冒新，13/14年大量招Java后端，基本会 Spring，mybatis，springmvc，Mysql/Oracle，再节制点 js / Jquery 就能找到一份不错的事情；15/16年移动互联网盛行，导致企业大量招 Android / IOS，前后端分离思想在海内也开始盛行，前端工程师也开始发力，angularJs，HTML5，后真个大数据工程师需求量爆发；17/18年，区块链技能，人工智能，Angular 2，React ，Vue，微做事框架，SpringCloud，……。

面对技能更新换代如此迅速的市场，你如果原地踏步，那便是相称于在等待被淘汰。

6|0你的生活很呆板

程序员的编程生活为什么很呆板，或者换句话说: 是什么导致程序员的编程很呆板的？

实在缘故原由无非便是以下这几种：

1.同一个环境，同一种技能

什么意思？跟同一个天下，同一个梦想不同的是，你在一个公司待久了，利用你所知的一种技能，重复的干着一个项目，你说韶光久了，是不是很无聊呢？如果在一个公司做一个项目，长达一年，在这一年里，你仅仅是用你所知的技能一步一步的去实现，学不到新的技能和知识，技能得不到提高？这时候，无谈天然就会随之而来，悄无声息。
可能对付公司来说，这是故意义的事情，但是对你来说：这是重复的，机器的搬砖。

2.复制粘贴……

实在和上边道理差不多。
事情每天都是从网上粘贴复制，项目便是这样被垒起来的。
很多人离开了网络，基本上就损失了百分之八十的编程能力，而剩余的那百分之二十还是抄书。
很多程序员编程不思考，而是大略的粘贴复制。

当然，聪明点的程序员还是会封装的，自己就会把一些常用的工具类，一些方法，一些控件进行封装，留着往后备用。
在公司开拓完 A 项目，然后开拓 B 项目的时候，就会很大略，把自己封装的东西拿过来直接用，这样机器的复用或者粘贴复制是不是很无聊呢？答案是肯定的。

3.重复的迭代和掩护，以及修正 Bug

实在当一个项目进入测试阶段以及后期掩护和迭代阶段的时候，开拓职员基本上百分之九十的事情任务便是在修复 Bug ，而不是在研发新功能，学习和利用新技能。
每天在掩护和更新迭代这个项目的时候，实在事情是很乏味的。

4.没有思想的程序员

实在很多时候，程序员是没有话语权的，尤其是在小的创业公司，由于老板基本上便是产品经理，需求说让你做什么，你就得做什么？让你去实现什么，你就得实现什么。
不会让你参与到产品的谈论当中来的，当然，如果老板让你参加，估计由于产品经理是老板，你也没有什么话语权和发言权。

在这样一个没有个人思想和独立思考的开拓环境中，你是不是很无聊呢？只是机器的去实现老板想法的一个工具？是的，你便是一个工具，这种现状那又该如何改变呢？是时候考虑离职了。

7|0什么时候离职

实事求是的说，作为一个开拓者，一个程序员，我相信大多数人干同一份事情的韶光基本上不会超过两年，换句话说便是：一个程序员在同一家公司干同一份事情超过两年的很少。

很多人说，程序员是一个跳槽比较频繁的职业，每一次的跳槽都会使人为大幅度乃至成倍的增长，以是这时候就会有很多人跳出来说：程序员跳槽的目的很大略，便是由于想涨人为了。
在这里，我想说：我并不否认，确实有很多开拓者和程序员跳槽是为了涨人为，但是我相信作为一个有任务，有志向的程序员，跳槽中最大的目的并非涨薪，而是换一个更好的环境，更好的发展平台和发展空间，涨薪只不过是跳槽过程中附带的代价。

人往高处走，程序员也是人，当自己的能力发展达到一个瓶颈的时候，原来的公司不能供应很好的上升空间的时候，上升空间不限于技能还是管理，是可以考虑离职了。

那如果我创造跳槽可以让自己人为上涨，那是否可以频繁性跳呢，如果真是这样我相信未来你肯定会失落业良久或者发展停滞良久。
技能也是须要韶光沉淀的和消化的。
如果你的离职情由一贯是项目不好或者领导不好，那你的眼力肯定也不好，口试是一个双向过程，口试官在挑你的时候，你也有权利挑公司，口试的时候你可以反向提问以更多的理解公司是否适宜自己。

程序员，技能是我们的主导力，因此，入职新公司前我们可以反向问口试官：公司的技能职员配比，入职后的项目详情，公司的产品发展方向，以及目前紧张的架构技能。
这些可以让我们快速的理解当前公司是否适宜自己。

一样平常判断自己是否可以离职，若无分外缘故原由，可以从以下几个点去判断：

公司的项目，产品逻辑是否全部理解，下家口试时是否可以详细讲解清楚，细到边边角角。
项目中所涉及的技能，是否全部已经知其然知其以是然。
不要勾留在表面会用的阶段，要理解技能事理深知其特点。
技能是个累积的过程，你也知道技能更新快，以是只管即便不要转头学，用到一个技能就将它理解的透透的。
有更高的目标可以追求，并且认为自己现在已经有能力实现。
8|0程序员你30了

中国古语，30而立，程序员你是否担心你的30岁？我认为如果你在30岁之前已经做好了准备，你就没什么好担心的。
如果你害怕，解释你做的并不足好。
叨教如果你有孙悟空的七十二变你会怕取经路上的妖妖怪魅吗？如果你有发展短的金刚不坏神功，你会怕江湖上的刀枪剑影吗？请别给自己带上了紧箍咒。
未雨绸缪，是任何职业职员都须要做的。

当你在30岁之前没有花费自己，一贯坚持着技能积累，我相信在30岁的时候你也是满怀自傲的，由于有能力的人走哪都是不惧的。

还有末了一句：实事求是。
人可以有梦想，但不可以好高骛远，不切实际。
这个天下山连着山，水潺着水，人上还有人。
环境不同，出发点不同，自己内心过的得意，我有十两银子吃穿温暖，家庭幸福又何必在意别人的百两金子。

9|0后记

程序员你累了吗？那就睡一觉吧，睡醒之后又可以战斗了。