根据周四发布的一项针对财务主管的调查显示，近一半（46%）的美国大公司操持在未来一年内利用人工智能来自动化之前由员工完成的任务。

杜克大学和亚特兰大联邦储备银行进行的调查显示，这些任务包括从支付供应商、开具***到财务报告的所有事变。

除此之外，一些企业还依赖 ChatGPT 和其他 AI 谈天机器人来帮忙完成一些创造性任务，包括制作招聘信息、撰写***稿和开展营销活动。

调查结果显示，越来越多的公司开始采取人工智能来减少本钱、提高利润并提高员工的事情效率。

杜克大学金融学教授、本次调查的学术主任约翰·格雷厄姆在接管 CNN 电话采访时表示：如果不负责考虑这些技能，你就无法经营一家创新型公司。
你可能会掉队。

杜克大学和亚特兰大联邦储备银行互助开展的《首席财务官调查》创造，近三分之一（32%）的公司——无论大小——操持在明年利用人工智能来完成曾经由人类完成的任务。

老板们为何支配人工智能

个中一些已经发生——特殊是那些拥有财力来考试测验人工智能的大型公司。

接管调查的所有公司中，近 60%（大型公司中为 84%）表示，过去一年来，他们已经依赖包括人工智能在内的软件、设备或技能来自动化员工之前所做的任务。
这项调查是在 5 月 13 日至 6 月 3 日期间进行的。

老板们转向人工智能的缘故原由多种多样，个中包括减少对人类员工的投入。

CFO 调查创造，公司表示他们正在利用自动化来提高产品质量（58% 的公司）；增加产量（49%），降落劳动力本钱（47%）以及替代工人（33%）。

不过，对工人来说，好是一些专家认为人工智能不会导致大规模失落业，至少不会立即发生。

「我认为今年不会有大量的失落业。
」格雷厄姆说。
「从短期来看，这更多的是为了补充一些空缺，可能不会再雇佣一些本来会雇佣的人——但不会裁员。
部分缘故原由是这是全新的。
」

AI 副驾驶即将到来？

然而，如果工人还没有感想熏染到人工智能运用的影响，他们将会感想熏染到。

格雷厄姆说：这可以让人类有更多韶光优先考虑最主要的和最有代价的事情。

亿万财主投资者、LinkedIn 联合创始人里德·霍夫曼 (Reid Hoffman) 见告 CNN，人工智能可能会颠覆一些事情，但不会是在短期内。

霍夫曼在谈到人工智能取代人类的韶光时表示：几年，不是几十年，而是几年，不是几个月。
我相信三到五年后，我们都会拥有一个代理副驾驶，帮助我们做任何事情，从做饭……到事情和写作等等。

霍夫曼去年在 ChatGPT-4 的帮助下写了一本名为《即兴：通过人工智能放大我们的人性》的书，他强调，在未来几年里，它将成为副驾驶，而不是翱翔员。

「这是事情转型。
人类的事情将被取代——但将被利用人工智能的其他人类取代。
」他说。
「全体想法便是成为利用人工智能的人，学习它，利用它，让它成为现实。
」

人工智能与通货膨胀

目前，老板和员工仍旧担心生活本钱和通胀压力。

《首席财务官调查》创造，通货膨胀是美国首席财务官对未来一年的第二大担忧——仅次于利率和货币政策的干系担忧。

大多数首席财务官（57%）估量今年其产品价格的上涨速率将快于正常水平。

然而，基于技能采取情形的通胀前景存在不合。
调查创造，过去 12 个月内履行自动化的公司估量价格上涨速率比未履行自动化的公司要慢。

杜克大学教授格雷厄姆表示，人工智能终极可以帮助缓和价格上涨，但他并不乐不雅观地认为它将成为目前缓解通胀的紧张力量。

他说：「看起来它不会在明年成为治愈方法。
」

重大风险

首席财务官调查显示，只管保障方法和监管框架仍在拼凑中，但企业转向人工智能的速率非常快。

人工智能在金融等行业的快速运用引起了一些人的担忧。

财政部长珍妮特耶伦本月早些时候在一次演讲中警告称，金融公司利用人工智能既带来巨大机遇，也带来重大风险。

国土安全和政府事务委员会主席、民主党参议员加里彼得斯上周发布的一份报告创造，现有的监管不敷以办理对冲基金如何利用人工智能的问题。

报告警告称，没有任何法规或哀求”规定“何时以及是否必须让人类参与决策，包括与交易决策干系的决策。

杜克大学教授格雷厄姆表示，各行各业的公司在考试测验人工智能时，建立强大的风险管理系统和冗余机制是明智之举。

「人工智能的采取速率很快。
」他说。
「我希望人们对此持谨慎态度。
有些公司会由于行动太快而涌现产品或供应链尴尬的情形。
」